毎年　秋の気配が濃厚になってくるころから

p来年のテーマや目標は何にしようか　とあれこれ考えます

p今年も10月ころからいろいろと目につくことからヒントを得ようとしたり

p今私たちに必要なことは何だろうと反省をしてみたり　

p迷いや悩みが出てきて　なかなか一つに絞り込むことができずに年末が近づいてきます

p今のところ（また年末までに変わるかもしれないということですが）

p来年のテーマは「気づき力」を鍛える　ということにしようかと思っています

p事務所のメンバーも　だんだん成長し　

p平常のルーチンワークならなんとかそつなくこなせるようにはなっています

pしかし仕事に慣れてくると

p前期と同じ　前月と同じ　だからこれでよい　となってきているようなところが出てきます

pまた　A社がこのような処理をするならB社も同じように　と自分の少ない経験の中で処理をして

p「これでヨシ！」となってきます

p私は　この仕事をしたいのですが　どのような仕事ですか　と聞かれたときに

p会計の数字の背景にある人間の集まりの動きを見通して

p何があったか　何が起こるかを考えたり

p整理したり　まとめたりする仕事です　と答えることが良くあります

p同じ取引に見えても　すべてが人間の活動の結果ですから　違った顔をしていますし

pそこから見えてくる景色はそれぞれ違います

pそれがみえれば　決算も違ったものになってくる　

p一言のアドバイスも生きた役に立つ一言になるはず

pそのように自分たちの仕事のやりがいを考えています

pですから「気づく力」は大切な大切な能力なのです

pこれは会計や税務の知識の有無とは違います

pいくら専門知識があっても気づく力がない人もいますし

p新人で専門知識はまだまだでも気づく力がある人もいます

p逆にいくら専門書を読んでも身につかないかもしれません

pどうすれば身につくか？

p私は　生活のあらゆるところに好奇心を持つこと　ではないかと考えています

p「なぜ」このようなことが起こるのか

p「なぜ」人間はこんな行動をとるのか

p「なぜ」このような商品が流行しているのか

p「なぜ」「なぜ」「なぜ」・・・・

pといつも身の回りをきにしていれば

p人の行動心理も見えてくるし　流行の原因に思い当たることもあるし

pそうすると　担当の会社が「なぜ」こんな経費をかけるのか

p「なぜ」売上がのびなやんでくるのか　が見えてくることにもなります

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pというようなことをあれこれ考えて

p来年のテーマは「気づき力」をきたえよう　というようなテーマはどうかな

pと思ったところです

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